Présentation   
   Les centres   
   Surveillance médicale   
   Action en milieu de travail   
   Plan d’activité   
   Adhésion   
  
  Implantation des centres
Présentation

 


 

A. I. C. A. C
1 150 entreprises, 15 000 salariés sur le bassin d’emploi de Chelles et Marne la Vallée.
 

 



4 centres fixes :

Bussy Saint Georges, Champs sur Marne, Chelles, Lognes

 


 
Sa philosophie :    

Privilégier le contact direct avec les adhérents et les salariés.
Apporter une aide concrète en matière de :
- prévention des AT-MP
  - évaluation des risques
   - maintien dans l’emploi.

 



Ses moyens :


Une équipe pluridisciplinaire : ergonomes, psychologue, assistante médico sociale, médecins du travail.
Un travail en réseau avec la Cramif, l'Aract, les consultations hospitalières de maladies professionnelles, le plan départemental d'insertion des travailleurs handicapés, le réseau prévention main...
Des réunions d’information sur des thèmes pratiques.

 



Sa mission :

Etre une ressource efficace pour l’amélioration des conditions de travail et de la qualité de vie dans l’entreprise.

 

 

 

 

 

 

A. I. C. A. C
5, rue Albert Einstein
77420 CHAMPS SUR MARNE
Tél. : 01 60 95 02 10

mailto:champs@aicac.org

 

 

Sunday, May 20, 2012
Actualité
Identifier, comprendre et agir sur les risques psy

Présentation faite par Nathalie L'HER de l'ARACT IDF lors de la réunion du 26 janvier 2010.

Réunion d'info sur les risques psychosociaux

Une réunion d'information et d'échanges sur les risques psychosociaux a été organisée par le service le 26 janvier pour les DRH et représentants du personnel.

 

Les orientations du deuxième plan santé au travail

Xavier Darcos a présenté le 21 octobre en Conseil des ministres les orientations du deuxième plan santé au travail pour 2010-2014.

Le 27 novembre 2009 à Melun

Mobilisation pour la prévention des TMS

Avis du Conseil économique et social

Le 27 février 2008, le CES a rendu au gouvernement un avis proposant d'accélérer la réforme des Services de Santé au Travail en en confiant la gouvernance à la Sécurité Sociale et en privilégiant les actions de prévention selon des objectifs ciblés définis au niveau régional.

 
Axess